Sağlık Yönetimi Önizleme
Lisans	TYYÇ: 6. Düzey	QF-EHEA: 1. Düzey	EQF-LLL: 6. Düzey

Ders Genel Tanıtım Bilgileri

Ders Kodu:

SAY028

Ders İsmi:

Dijital Dönüşüm Yönetimi

Ders Yarıyılı:

Güz

Ders Kredileri:

AKTS

Öğretim Dili:

Turkish

Ders Koşulu:

Ders İş Deneyimini Gerektiriyor mu?:

Hayır

Dersin Türü:

Bölüm/Program Seçmeli

Dersin Seviyesi:

Lisans

TYYÇ:6. Düzey

QF-EHEA:1. Düzey

EQF-LLL:6. Düzey

Dersin Veriliş Şekli:

E-Öğrenme

Dersin Koordinatörü:

Dr. EMEL GÜMÜŞ

Dersi Veren(ler):

emel gümüş

Dersin Yardımcıları:

Dersin Amaç ve İçeriği

Dersin Amacı:

Bu ders, öğrencilere dijital dönüşümün sağlık sektöründe nasıl uygulandığı ve yapay zeka teknolojilerinin nasıl kullanıldığı hakkında geniş bir perspektif sunmayı amaçlar. Öğrencilerin gelecekteki kariyerlerinde dijital teknolojilerin sağlık hizmetleri üzerindeki etkilerini değerlendirebilme ve dijital dönüşüm süreçlerini yönetebilme yetkinliklerini geliştirmelerini hedefler

Dersin İçeriği:

Bu ders kapsamında, öğrenciler,
Dijital Dönüşümün Temellerini Anlamak, Yapay Zeka Teknolojilerini ve Uygulamalarını İncelemek, Sağlıkta Dijital Teknolojilerin Uygulamalarını İncelemek, Dijital Dönüşüm Stratejilerini ve Planlamasını Yapmak, Yapay Zeka ve Sağlıkta Dijital Teknolojilerin Sağlık Sonuçlarına Etkisini Değerlendirmek, Etik ve Yasal Konuları İncelemek ve Yeni Trendleri ve Gelecek Perspektiflerini İzleyebilecekler,

Öğrenme Kazanımları

Bu dersi başarıyla tamamlayabilen öğrenciler;
1) Dijital Dönüşümün Temelleri ve Yapay Zeka Hakkında Anlayışını kavrayabilme,
2) Sağlık Sektöründeki Dijital Teknoloji Uygulamalarını gözlemleme,
3) Dijital Dönüşüm Stratejileri ve Planlaması hakkında fikir sahibi olabilme,
4) Yapay Zeka ve Dijital Teknolojilerin Sağlık Sonuçlarına Etkisini kavrayabilme,
5) Etik ve Yasal Konular hakkında bilgi sahibi olma ve değerlendirme yapabilme,
6) Sağlık Hizmetlerinde İletişim ve İşbirliği
7) Yeni Trendler ve Gelecek Perspektifleri hakkında değerlendirme yapabilecekler.

Ders Akış Planı

Hafta	Konu	Ön Hazırlık
1)	Dersin içeriği, değerlendirme yöntemleri ve beklentilerin kapsamlı açıklanması- Dijital Dönüşümün Temelleri, Yapay Zeka ve Dijital Dönüşümün Sağlık Sektörüne Etkisi
2)	Dijital dönüşümün tanımı ve önemi ve Yapay zeka kavramı
3)	Dijital stratejinin tanımı ve bileşenleri
4)	Dijital hedeflerin belirlenmesi ve ölçülebilirliği
5)	Dijital İş Modelleri
6)	Dijital Dönüşümün İş Süreçlerine Etkisi
7)	Dijital dönüşümün operasyonel verimlilik ve maliyetlere etkileri
8)	ARA SINAV
9)	Dijital Pazarlama ve Müşteri Deneyimi
10)	Veri Yönetimi ve Güvenlik
11)	Yapay zeka ve dijital teknolojilerin etik sorunları
12)	Dijital Dönüşümün Organizasyonel Değişimi ve Liderlik
13)	Dijital dönüşümün yönetimi ve değişim süreçleri
14)	Sağlık yönetiminde dijital dönüşüm modelleme, Türkiye’de kullanılan dijital sağlık sistemleri

Kaynaklar

Ders Notları / Kitaplar:	Ders Notları
Diğer Kaynaklar:	Ders Notları

Ders - Program Öğrenme Kazanım İlişkisi

Course Learning Outcomes	1	2	3	4	5	6	7
Program Kazanımları
1) Sağlık sisteminin ve alt sistemlerinin işleyişini kavrama, değerlendirme ve yönlendirebilecek yeterlikte kuramsal ve uygulama bilgilerine sahip olur.	2	3	2	2	3	2	2
2) Toplum - birey sağlığı ve geliştirilmesi ile ilgili faktörler hakkında bilgi sahibi olur.	2	3	2	3	2	2	2
3) Sağlık yönetimi konusundaki kuramsal ve uygulama bilgilerini ilgili kurum ve kuruluşlarda uygular.	3	2	3	3	2	3	2
4) Sağlık yönetimi ile ilgili gelişmeleri bilimsel yöntem ve teknikleri kullanarak analiz eder, değerlendirir ve inovatif çözüm önerileri geliştirir.	3	3	3	3	2	3	2
5) Bir yabancı dili en az Avrupa Dil Portföyü B1 genel düzeyinde kullanarak alanındaki gelişmeleri izler ve meslektaşları ile iletişim kurar.	2	2	2	2	3	3	3
6) Yazılı ve sözlü iletişimde, kurallara uygun biçimde dil bilgisini ve sağlık terminolojisini kullanır.	3	3	2	2	2	2	2
7) Sağlık yönetimi ile ilgili konularda düşüncelerini, çözüm önerilerini yazılı ve sözlü olarak kurum içi ve kurum dışı ilgili taraflarla paylaşır.	2	2	2	2	2	2	3
8) Alanın gerektirdiği en az Avrupa Bilgisayar Kullanma Lisansı düzeyinde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanır.	2	2	2	3	2	2	2
9) Mesleki bilgi ve becerilerini sürekli olarak geliştirir; bunun için bilgiye ulaşma yollarını bilir ve uygular.	3	3	3	2	3	2	3
10) Yönetim felsefesini ve yönetim fonksiyonlarını sağlık yönetimi uygulamalarına yansıtır.	2	2	2	3	3	3	2
11) Sosyal sorumluluk ve sürdürülebilirlik bilinciyle ülke ve dünya genelinde sağlık sorunlarına duyarlı davranır ve toplumsal faydayı maksimize edecek çözüm önerilerini değerlendirir.	2	2	2	2	2	3	2
12) Sağlık yönetimi alanı ile ilgili hukuki düzenlemeler ile toplumsal, bilimsel ve mesleki etik ilkelere uygun davranır.	2	2	3	2	2	2	3
13) Sağlık yönetimi uygulamalarında liderlik özellikleri sergiler.	2	3	2	2	2	2	2
14) Sağlık yönetimi uygulamalarında bireysel ve ekip üyesi olarak sorumluluk alır.	3	2	2	3	2	2	2

Ders - Öğrenme Kazanımı İlişkisi

Etkisi Yok	1 En Düşük	2 Orta	3 En Yüksek

	Dersin Program Kazanımlarına Etkisi	Katkı Payı
1)	Sağlık sisteminin ve alt sistemlerinin işleyişini kavrama, değerlendirme ve yönlendirebilecek yeterlikte kuramsal ve uygulama bilgilerine sahip olur.	3
2)	Toplum - birey sağlığı ve geliştirilmesi ile ilgili faktörler hakkında bilgi sahibi olur.	3
3)	Sağlık yönetimi konusundaki kuramsal ve uygulama bilgilerini ilgili kurum ve kuruluşlarda uygular.	3
4)	Sağlık yönetimi ile ilgili gelişmeleri bilimsel yöntem ve teknikleri kullanarak analiz eder, değerlendirir ve inovatif çözüm önerileri geliştirir.	3
5)	Bir yabancı dili en az Avrupa Dil Portföyü B1 genel düzeyinde kullanarak alanındaki gelişmeleri izler ve meslektaşları ile iletişim kurar.	3
6)	Yazılı ve sözlü iletişimde, kurallara uygun biçimde dil bilgisini ve sağlık terminolojisini kullanır.	3
7)	Sağlık yönetimi ile ilgili konularda düşüncelerini, çözüm önerilerini yazılı ve sözlü olarak kurum içi ve kurum dışı ilgili taraflarla paylaşır.	3
8)	Alanın gerektirdiği en az Avrupa Bilgisayar Kullanma Lisansı düzeyinde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanır.	3
9)	Mesleki bilgi ve becerilerini sürekli olarak geliştirir; bunun için bilgiye ulaşma yollarını bilir ve uygular.	3
10)	Yönetim felsefesini ve yönetim fonksiyonlarını sağlık yönetimi uygulamalarına yansıtır.	3
11)	Sosyal sorumluluk ve sürdürülebilirlik bilinciyle ülke ve dünya genelinde sağlık sorunlarına duyarlı davranır ve toplumsal faydayı maksimize edecek çözüm önerilerini değerlendirir.	3
12)	Sağlık yönetimi alanı ile ilgili hukuki düzenlemeler ile toplumsal, bilimsel ve mesleki etik ilkelere uygun davranır.	3
13)	Sağlık yönetimi uygulamalarında liderlik özellikleri sergiler.	3
14)	Sağlık yönetimi uygulamalarında bireysel ve ekip üyesi olarak sorumluluk alır.	3

Ölçme ve Değerlendirme

Yarıyıl İçi Çalışmaları	Aktivite Sayısı	Katkı Payı
Ara Sınavlar	1	% 40
Final	1	% 60
Toplam		% 100
YARIYIL İÇİ ÇALIŞMALARININ BAŞARI NOTU KATKISI		% 40
YARIYIL SONU ÇALIŞMALARININ BAŞARI NOTUNA KATKISI		% 60
Toplam		% 100

İş Yükü ve AKTS Kredisi Hesaplaması

Aktiviteler	Aktivite Sayısı	İş Yükü
Ders Saati	14	42
Sınıf Dışı Ders Çalışması	14	42
Ara Sınavlar	1	15
Final	1	20
Toplam İş Yükü		119